Titelaufnahme

Titel
Deutschlands neue Rendite : wie Beruf und Familie unseren Wohlstand sichern ; ein Handbuch für den Mittelstand / Berthold Müller-Urlaub ; Herausgeber: Berthold Müller-Urlaub ; Redaktion: Inga Gralow, Olaf Kreße, Katharina Lipskoch, Berthold Müller-Urlaub, Juliane Sesse
VerfasserMüller-Urlaub, Berthold
HerausgeberMüller-Urlaub, Berthold ; Gralow, Inga ; Kreße, Olaf ; Lipskoch, Katharina ; Sesse, Juliane
KörperschaftMitteldeutscher Verlag
ErschienenHalle (Saale) : Mitteldeutscher Verlag, 2012
Ausgabe
1. digitale Auflage 2012
Umfang1 Online-Ressource (0,87 MB) : Diagramme
SpracheDeutsch
SchlagwörterKlein- und Mittelbetrieb / Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Personalpolitik / Familienfreundlichkeit / Erfolgsfaktor
URNurn:nbn:de:gbv:3:2-54350 
Zugriffsbeschränkung
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Die Prognosen sind eindeutig. Bekommt Deutschland den einsetzenden Fachkräftemangel nicht in den Griff sagen Experten Wertschöpfungsverluste in Billionenhöhe voraus. Eine reale Gefahr mehr für Deutschlands Wettbewerbsfähigkeit und Wohlstand. Vor diesem Hintergrund gewinnt das Thema Vereinbarkeit von Familie und Beruf an Bedeutung in der öffentlichen Debatte. Immer mehr Unternehmen wird klar: Nur mit einer ausbalancierten betrieblichen Politik in dieser Frage lassen sich Fachkräfte gewinnen und binden. Nach seinem stark beachteten Aufsatz »Die Renditerevolution« legt Berthold Müller-Urlaub jetzt das erste Handbuch zu diesem Thema aus Unternehmenssicht in Deutschland vor. Ergänzt um renommierte Expertenmeinungen Rechts- und Steuertipps sowie Beispiele aus Unternehmen von Winsen (Aller) im Norden bis Grenzach-Wyhlen im Süden der Republik. Berthold Müller-Urlaub (geb. 1953) Diplomkaufmann Gastdozent am Institut für Infrastruktur und Ressourcenmanagement der Universität Leipzig. Seit 1994 ist Müller-Urlaub Vorsitzender der Geschäftsführung der EVH GmbH. Als Botschafter für das Land Sachsen-Anhalt agiert er im Unternehmensprogramm »Erfolgsfaktor Familie« des Bundesministeriums für Familie Senioren Frauen und Jugend. 2008 gründete der verheirate Familienvater die Unternehmerinitiative »Familienfreundliches Halle«. Sein Credo: Eine familienfreundliche Politik im Unternehmen stärkt die Wettbewerbskraft der deutschen Wirtschaft und ist ein Schlüssel das Fachkräfteproblem zu lösen.